“你作为脱贫攻坚帮扶单位负责人，按照上级党委统一安排，每周要到村开展帮扶工作，但是在纪委督察中发现，你连续两周未到村开展帮扶工作，对此，今天约你到镇纪委温馨谈话室进行谈话提醒......”近日，八仙镇纪委对镇属某单位负责人进行了温馨谈话提醒，敦促该单位负责人全面落实帮扶责任，严格遵守脱贫攻坚工作纪律。

这是八仙镇纪委自建成镇纪委温馨谈话室后，启动践行温馨谈话制度，落实监督执纪“第一种形态”的其中一个案例。

为进一步深入贯彻落实全面从严治党要求，深化监督执纪“四种形态”特别是第一种形态的运用，将党员、干部当中存在的倾向性、苗头性问题消除在萌芽状态，八仙镇纪委严格按照上级纪委工作部署，迅速规范建成八仙镇纪委温馨谈话室，优化选址，人性化布局，温馨谈话室处处体现温馨的党内关怀氛围，在醒目位置悬挂党旗党徽、入党誓词，角落位置缀以寓意高洁的兰花绿植，转角书架上放置供谈话对象学习的党风廉政知识读本，配备了谈话所需的电脑设备，并制作了以“清正廉明”为主题的文化背景墙、并建立健全了温馨谈话室管理制度和温馨谈话制度和相关谈话文书档案，实现了温馨谈话室小而精、小而全的现实需求。

下一步，八仙镇纪委将以此为平台，坚持抓早抓小，突出抓好“第一种形态”的规范运用，让咬耳扯袖、红脸出汗成为该镇监督执纪工作的常态。